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商品説明
「これからは、育児時間勤務者も遅番、休日勤務を検討してもらいます」―2013年11月、全国各地の資生堂の会議室で、衝撃が走った。賛否両論の議論を巻き起こした“資生堂ショック”、資生堂の戦略とは、どんなものだったのか?「職場の不平等感」をなくせ!夕方以降&週末勤務を育児社員に課した“働き方改革”の真意。
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収録内容
| 1 | 序章 「資生堂ショック」 |
| 2 | 第1章 子育てを聖域にしない |
| 3 | 第2章 「マミートラック」の罠 |
| 4 | 第3章 男性の活躍推進 |
| 5 | 第4章 経営戦略上のBCの位置づけ |
| 6 | 第5章 女性管理職30%への道 |
| 7 | 第6章 ダイバーシティ経営―魚谷雅彦社長語る |
| 8 | 第7章 女性活躍3つの誤解 |
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