本/雑誌
東社協参考人事給与制度 民間社会福祉施設における新たな人事給与制度の策定に向けた考え方 平成27年度版
東京都社会福祉協議会
1100円
ポイント | 1% (11p) |
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発売日 | 2015年01月発売 |
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収録内容
1 | 第1部 平成27年度版東社協参考人事給与制度の主な改定内容(平成26年東京都人事委員会勧告の概要(平成26年10月9日) |
2 | 平成26年東京都人事委員会勧告に伴う平成27年度版「東社協参考人事給与制度」の主な改定内容 |
3 | 参考給料表の見方及び留意点) |
4 | 第2部 「東社協参考人事給与制度」について(「東社協参考人事給与制度」の目的 |
5 | 「東社協参考人事給与制度」のしくみ) |
6 | 第3部 旧東社協モデル及び平成26年度以前の東社協版参考給料表から平成27年度版参考給料表へ移行する場合の留意点(これまでの「モデル給与制度」「参考人事給与制度」の移行方法の経過 |
7 | 就業規則・給与規程の変更について) |
8 | 第4部 資料編(業務目標制度(自己申告制度)実施要項(東社協作成例) |
9 | 業績評価制度実施要項(東社協作成例) |
10 | 東京都職員給料表(平成26年東京都人事委員会勧告) |
11 | 平成27年度版東社協参考給料表(基準:東京都職員給料表×96%) |
12 | 諸手当の参考例(東京都職員の場合) |
13 | 東京都における昇給制度(参考) |
14 | 平成26年人事委員会勧告等の概要(東京都人事委員会) |
15 | 「平成26年度民間社会福祉施設における給与制度等に関する調査」集計結果) |