本/雑誌
グローバル人材獲得戦略ハンドブック 成果を挙げる人材を見極める「究極の質問」 / 原タイトル:THE ESSENTIAL GUIDE FOR HIRING & GETTING HIRED
ルー・アドラー/著 菱垣裕介/訳 中川肇/訳 野澤夏子/訳
2640円
| ポイント | 1% (26p) |
|---|---|
| 発売日 | 2017年06月発売 |
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商品説明
質問1:過去の最も重要な業績を問う。質問2:現実の問題を解決する方法を確かめる。欧米、インド、ロシアなどのマネジャー1万人以上が学んだ「パフォーマンス採用」のバイブル。
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収録内容
| 1 | イントロダクションと本書の構成 |
| 2 | 第1章 「パフォーマンス採用」とは何か |
| 3 | 第2章 採用成功の方程式 |
| 4 | 第3章 面接の目的とは何なのか |
| 5 | 第4章 パフォーマンス面接における「2つの質問」とは |
| 6 | 第5章 面接の実施と評価 |
| 7 | 第6章 仕事の成果目標を定義する―パフォーマンスプロファイル |
| 8 | 第7章 人材調達戦略の立案 |
| 9 | 第8章 人材調達の戦術、ツールとテクニック |
| 10 | 第9章 トップ人材の採用とクロージング |
