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商品説明
絶対なってはいけないダメ上司のタイプとは?磨きをかけるべき20のチカラとは?苦手な部下にどう向き合えば?等々。豊富な現場実践と臨床研究で培った、久田流「リーダーシップ論」!
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収録内容
| 1 | 第1章 リーダーシップを発揮するのは誰か―「自分には関係ない」は大きな誤解 |
| 2 | 第2章 停滞の罠から職場を救い出せ―いざ“成長する組織文化”の醸成に取り組もう |
| 3 | 第3章 セルフ・リーダーシップで“なりたいリーダー”への成長を遂げる―目指すべきは信頼と安心感をもたらす人 |
| 4 | 第4章 注意できないリーダーのもとでは人は育たず劣化する―困った行動を示す部下・後輩から逃げない |
| 5 | 第5章 真の意味で現場に目が行き届くリーダーになる―緊急指令“現場至上主義”の蔓延を阻止せよ |
| 6 | 第6章 “ダメ上司”の典型例から信頼されるリーダーになるためのヒントを学べ―「絶対にああならない」という上司のイメージを反面教師にする |
| 7 | 第7章 “育てたい職員のイメージ”がわからなければ人を育てるリーダーにはなれない―これがとっておきの育成のポイントだ |
| 8 | 第8章 久田直伝!苦手な部下との付き合い方―苦手意識はこうして乗り越える |
| 9 | 第9章 易きに流されない“よきリーダー”になるための力を磨く―そして、さらなる高みを目指し旅を続ける |
