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商品説明
人材育成に有効な職場の原動力を、ビジネスパーソンに必要な3つのキーワード―「業務支援」「内省支援」「精神支援」―から解き明かす、仕事における能力形成のあり方を考えるための一冊。業務向上・社内コミュニケーション・人材育成のあり方を探究する。テレワーク、リモートワーク、在宅勤務...働く環境は変化すれども、他者と「つながり」、「コミュニケーション」をとり、「支援」を受けて学ぶことの根幹は変わらない。「職場学習」というパースペクティヴを切り開いた著者デビュー作新装版。
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収録内容
| 1 | 序章 職場の中の学習をとらえる |
| 2 | 第1章 「職場における学習」の背景をさぐる |
| 3 | 第2章 職場における他者からの支援 |
| 4 | 第3章 職場における能力向上 |
| 5 | 第4章 誰からのどのような支援が能力向上に資するのか? |
| 6 | 第5章 職場コミュニケーションと「能力向上」:業務経験談に着目して |
| 7 | 第6章 「職場における学習」を振り返る |
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