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商品説明
事務次官は、同期入省の中から三十数年かけて選び抜かれた者だけが座れる「社長」の椅子。だが近年、セクハラ等の不祥事で短命化が進む。省庁の幹部が政治家に忖度しているとの批判も絶えない。ブラックな労働環境、志望者減、若手の退職者増など、“頂点”から“裾野”まで官界に異変が広がる。次官はどうあるべきか?証言を集め、歴史や法をひもとき、民間や海外と比較するなど徹底検証。霞が関を取材し尽くす生涯一記者ならではのネタ満載。
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収録内容
| 1 | プロローグ 霞が関の「聖域」 |
| 2 | 1章 その椅子のあまりに軽き―相次ぐ次官辞任劇の深層 |
| 3 | 2章 「名誉職」に過ぎないのか?―古今の事例にみる次官の役割 |
| 4 | 3章 社長と次官―「組織の長」を比較する |
| 5 | 4章 冬の時代―先細る天下り先、激減する志望者 |
| 6 | 5章 内閣人事局の功罪―幹部人事はどうあるべきか |
| 7 | 6章 民間と女性の力―改革なるか人事院 |
| 8 | エピローグ―「失敗の本質」 |
