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人材獲得型M&Aの成功法則 「賃金デューデリ」で買収先の人材レベルを確認する

北見昌朗/著

2420円
ポイント 1% (24p)
発売日 2024年02月上旬発売
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仕様

商品番号NEOBK-2944280
JAN/ISBN 9784492503508
メディア 本/雑誌
販売東洋経済新報社
ページ数 342

著者・出版社・関連アーティスト

商品説明

中小企業の賃金・労務管理に精通した著者が説く実践知識。仲介業者の選び方、買収前デューデリの実践、買収後の労務管理のコツ、買収後の賃金・退職金制度、人材が定着する適切な処遇。事例を多数紹介。

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    収録内容

    1 第1部 買収前のデューデリジェンスをしないとこうなる!
    2 第2部 デューデリジェンスを省きたがるM&Aの実態
    3 第3部 買収前の労務デューデリジェンスの行い方
    4 第4部 買収後の労務デューデリジェンスの行い方
    5 第5部 社員への情報開示とその後の接し方
    6 第6部 子会社にした場合の賃金制度の見直し
    7 第7部 吸収合併した場合の賃金制度の見直し
    8 第8部 吸収合併に伴う退職金見直し事例
    9 第9部 専門家に聞くM&Aの問題点
    10 第10部 仲介業者の選び方
    11 第11部 M&A仲介会社の元社員に聞く「『デューデリジェンスをどこまで行うか』は相談して」

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