著者・出版社・関連アーティスト
商品説明
若手が何を考えているかわからない。ハラスメントが怖くて、何も言葉で指示できない。採用してもすぐに辞めてしまう...etc.嘆く前に、できることはたくさんある!社員1人あたり1.2億円稼ぐ少数精鋭企業の育成メソッド。昭和と令和の価値観の壁を超えてイマドキ部下を育てる!仕事の楽しさは失敗から学ばせる。入社すぐに教える5つの重要スキル。「辞められたら困る」問題の解決策。
関連記事
収録内容
| 1 | 序章 すれ違う昭和世代と令和世代の価値観 |
| 2 | 第1章 若手に伝えたい仕事で一生使える重要スキル |
| 3 | 第2章 失敗を通して仕事の楽しさを教える |
| 4 | 第3章 強みを見つけて成功体験を積ませる |
| 5 | 第4章 「若手に辞められたら困る」問題の解決策 |
| 6 | 第5章 少数精鋭企業が実践する人材採用と育成の仕組み |
