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商品説明
勝ち残る元気な企業となるために“これだけ”は実践しよう!組織を隆盛に導くリーダーをめざす。人材育成なくして成長なし。チームプレーで組織力を鍛える。現場・顧客基点で収益力を高める。社員を大切にすると事業は伸びる。事業構造を改革して利益率を高める。
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収録内容
| 1 | プロローグ 収益力を高めない限り、生き残れない時代。「社員を大切にする経営」で収益力を高めよう! |
| 2 | 第1章 組織の盛衰はリーダーで決まる(組織を隆盛に導けるリーダー像 |
| 3 | リーダーが罹患してはならない“症候群” |
| 4 | リーダーの仕事) |
| 5 | 第2章 人を育て、組織力を鍛える(人材育成なくして成長なし |
| 6 | 組織力を鍛える) |
| 7 | 第3章 収益力を高める「ツボ」(企業の役割は「富の創造」 |
| 8 | 「社員を大切にする会社」になれば、収益力は高まる |
| 9 | 収益力を高めるための具体的手法 |
| 10 | 事業構造を改革すれば利益率は高くなる) |
| 11 | エピローグ なぜ、優良企業が衰退するのか?組織をダメにする「ツボ」に落ちてはならない! |
