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収録内容
| 1 | 第1章 ダイバーシティ(多様性)を理解する(ダイバーシティ(多様性)の意義) |
| 2 | 第2章 参加型のファシリテーション(ファシリテーション力をつける |
| 3 | 参加型トレーニングの4つの要素 |
| 4 | ファシリテーター/トレーナーの7つ道具 |
| 5 | アイス・ブレーカー) |
| 6 | 第3章 トレーニング・セッション(ダイバーシティ・リーダーシップ |
| 7 | ダイバーシティ・マネジメント |
| 8 | アサーティブなコミュニケーション |
| 9 | 2つの文化を考える |
| 10 | パワー・ハラスメントを予防する |
| 11 | セクシュアルハラスメント防止対策 プレ・クイズ |
| 12 | セクシュアルハラスメント防止対策 認識度 |
| 13 | メンタルヘルスと人権 |
| 14 | ワーク・ライフ・バランス |
| 15 | 対立の解消 コミュニケーションの仲介者) |
